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            更新于 5月10日

            電力工程項目經理

            1-1.5萬
            • 上海奉賢區
            • 3-5年
            • 學歷不限
            • 全職
            • 招2人

            職位描述

            電力施工輸變電工程工程施工電力/水利/熱力/燃氣
            崗位職責: 1、熟悉供電公司工作流程,掌握現場施工技術管理知識,具有指揮協調溝通能力。 2、負責項目立項后的組織實施、編寫施工方案、技術措施;編寫項目費用預算;組織圖紙會審,進行安全技術交底并監督執行; 3、負責制訂項目施工進度計劃,帶領項目團隊順利完成所負責工程項目的具體實施。 4、全面負責所管轄工程項目的進度、成本、技術、物料及質量安全等工作的指導和管理。 5、參與工程項目的前期工作,包括項目需求的明確、項目成本預測等。 6、 對所管轄項目的進度計劃進行檢查,并定期向上級領導進行匯報。 7、負責與工程有關的對外協調工作。 8、負責所管工程項目的竣工驗收以及配合公司完成項目回款等工作。 9、負責做好工程項目過程所有工程資料包括工序資料、檢驗資料、簽證變更資料的、編制及報驗、竣工資料的編制和移交工作。

            工作地點

            奉賢區上海華浦電器有限公司

            職位發布者

            孫先生/總經理

            昨日活躍
            立即溝通
            上海華浦電器有限公司
            上海華浦電器有限公司是一家專業從事高低壓開關柜、配電箱成套開關設備生產與銷售的公司。公司擁有一批從事電氣專業領域多年的技術及銷售人才,擁有精湛的技術,成熟的制造工藝和專業的銷售隊伍以及完善的售后服務團隊,在行業內擁有較好的生產制造能力,在全國高低壓配電柜設計、制造行業擁有較好的口碑。公司所生產的產品安全可靠地運行于銀行、數據中心、軌道交通樞紐、市政工程、醫院學校、超大綜合商業地產等行業。為吸取優秀人才加入,我司提供高收入高回報福利: 1、為體現付出與收獲對等的原則,提升工作成就感;量化員工工作成果,客觀進行優勝劣汰;明確發展途徑,使業績突出的員工有職業上升空間,留住公司所需人才擁有完善的績效考核和薪酬激勵管理辦法; 2、招聘崗位在績效考核執行過程中所扮演非常重要的角色,使績效考核內容更具有挑戰性,激勵員工在工作中發揮主觀能動性,減少管理依存度。 3、晉升空間較大,專業性強,對公司有重大貢獻或成功晉升為公司高管職位,享有員工分紅及股權分配;
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