任職資格: 專業知識:精通行政管理知識，包括辦公流程優化、制度建設、會議管理等，能夠建立高效有序的辦公室管理體系。 技能要求:若具備人力資源管理、財務管理等相關專業課程學習經歷或相關資格證書，能更好地開展辦公室綜合管理工作。 能力素質:具備優秀的文字處理能力，可獨立撰寫工作總結、報告、制度文件等，要求行文規范、邏輯清晰。 掌握數據分析技能，能運用數據工具對市場信息、營銷數據等進行整理分析，為決策提供數據依據。 崗位職責:營銷人員招聘、人員培訓、考勤管理、與業務經理、客服等部門工作對接。