閡位職責: 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、福 利、績效考核等人力資源制度建設; 2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同 3、執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入 職、離職、調任、升職等手續; 4、協同開展新員工入職培訓,幫助建立員工關 系,協調員工與管理層的關系,組織員工的活動 任職資格 1、大專及以上文化程度 2、1-2年相關工作經驗,熟練使用辦公軟件,具備 基本的網絡知識 3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責 任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精 神 4、薪資待遇:基本工資2500額外+200全勤+200 績效考核+300餐補整體綜合下來是3200在此基礎 上可以額外當月表現比較好的話,可以額外獎勵 5、有過在包裝廠或者類似公司任職經驗者優先考慮