一、崗位職責 1.品牌聲譽管理 （1）制定全球品牌公關策略，維護公司在消費電子、健康科技領域的專業形象，覆蓋全品類產品線。 （2）監測國內外媒體、社交平臺輿情，建立危機預警機制，主導突發負面事件（如產品質量爭議、合規風險）的公關響應。 2.媒體關系建設 （1）拓展并維護全球核心媒體資源，策劃媒體專訪、產品評測及行業白皮書發布。 （2）針對不同市場定制公關傳播內容 3.內容傳播與活動策劃 （1）主導品牌故事包裝，撰寫新聞稿、CEO發言稿、行業評論文章，傳遞技術研發實力與用戶價值。 （2）策劃高影響力公關事件，聯動行業協會、KOL及用戶社群擴大聲量。 4.跨部門協同 (1)與法務團隊協作確保傳播內容合規。 (2)聯動產品團隊挖掘技術亮點，轉化為媒體溝通素材。 二、任職要求： 1.基礎要求 （1）3年以上公關經驗，2年以上跨境3C電子/醫療健康行業從業背景，有獨立操盤跨國公關項目案例 （2）英語流利（可作為工作語言），掌握第二外語（如德語/日語/東南亞小語種）加分 2.核心能力 （1）媒體敏感度：能預判行業熱點并快速策劃關聯傳播 （2）危機處理：熟悉跨境電商常見風險場景，具備應急預案設計能力 （3）跨文化溝通：理解不同地區媒體偏好 3.技能工具 （1）精通媒體監測工具（Brand24等）、SEO輿情分析 （2）熟練撰寫符合AP Style/Reuters標準的英文新聞稿 （3）具備基礎視頻剪輯能力（制作CEO訪談短視頻/發布會花絮） 三、福利待遇: 1、薪資待遇：薪資高于行業平均水平，詳情面談 2、福利待遇： （1）保險保障：五險一金、重大疾病險，免費員工體檢； （2）團隊建設：拓展訓練，團建基金、不定期活動； （3）帶薪假期：婚假、喪假、產假、陪產假、哺乳假等假期； （4）節日福利：端午、中秋、春節福利； （5）其他福利：公司產品贈送、內部產品團購、社團活動，各種活動獎勵等。 3、培訓機制：一對一導師培訓，根據每位員工的優點及綜合能力，讓每位員工人盡其才，管理透明化。 4、工作時間：8:30-12:00，13:30-18:00。 5、休息制度：單雙休，法定節假日正常休。