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            更新于 今天

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            1.2-2萬
            • 哈密伊吾縣
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            組織發展管理經驗集團公司經驗甲方公司
            1、負責集團和所屬公司人事管控工作,滿足集團和下屬公司的人力資源合理需求,確保公司集團和下屬公司人力資源滿足公司運營的要求; 2、負責完善集團和所屬公司的人事招聘、人才培養、提拔、競選體系建立,并組織和實施,為集團業務發展提供人才保障; 3、負責集團和所屬公司績效管理體系搭建和組織實施; 4、負責組織公司員工成長與發展計劃、實施;
            5、負責企業員工的培訓、福利、企業內部文化的管控工作。
            1.40歲以下,人力資源管理、工商管理本科及以上學歷,有3年以上集團人力資源管控經驗,熟悉煤化工行業優先; 2.有良好的職業素養、較強的溝通能力,團隊合作意識強、能承受高強度工作壓力和心理壓力; 3.具備人力資源全模塊工作經驗,擅長人力資源規劃、組織發展、績效薪酬、員工關系管理。

            工作地點

            哈密伊吾縣新疆綠斯特能源有限公司

            職位發布者

            劉先生/HR

            昨日活躍
            立即溝通
            新疆綠斯特煤化工有限公司
            新疆綠斯特煤化工有限公司,從事煤基煉化行業已有20余年,是專業生產研發潔凈無煙環保蘭炭,致力于煤炭清潔科學循環利用的煉化企業綠斯特公司的主要煤炭產品有高爐噴吹料、潔凈無煙環保蘭炭、中低溫輕質煤焦油等。目前原煤處理量800萬噸/年,生產各類蘭炭產品300萬噸/年,輕質煤焦油30萬噸/年。公司生產工藝采用國家專利技術“干熄焦”,并在該工藝基礎上經過多次技術升級,在不斷提高產品質量的同時也降低了能耗。經過多年的努力,現成功攻克了煤基煉化疑難技術,該技術真正實現了全煤炭分質利用,是促進工業經濟可持續發展和向資源節約型、效益型模式轉變的重要舉措,可促進實施產業化戰略,提高產業鏈條延伸能力。集團依托疆納煤礦及淖毛湖區域豐富的低階煤資源為原料建設的“煤—電—油—氣—化”循環經濟產業鏈,項目符合新能源高質量發展總體戰略和地區的產業發展方向,延伸了低階煤的產業鏈,大大提升低階煤炭的多倍增值。公司煉化出的產品清潔環保無煙蘭碳真正有效的替代了傳統煤炭并被廣泛使用,為社會減少碳排量做出了巨大的貢獻。
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