-- 崗位職責:
? 負責人力資源戰略規劃,制定并執行招聘、培訓、績效、薪酬等人力資源管理體系。
? 組織開展人員招聘工作,滿足公司各崗位人才需求。
? 建立和完善員工績效評估體系,推動績效提升。
-- 任職資格:
--- 硬性要求:
---- 本科學歷,具備5 - 10年工作經驗,寵物藥/中成藥產品銷售行業(線上+線下)優先考慮。
---- 熟悉人力資源各大模塊,掌握相關法律法規,熟練使用辦公軟件。
--- 軟性技能:
---- 具備良好的溝通協調能力,能與各部門有效協作。
---- 有較強的團隊管理能力,能帶領團隊完成工作任務。
---- 具備優秀的問題解決能力,能及時處理人力資源相關問題。
---- 擁有較強的數據分析能力,為人力資源決策提供數據支持。
---- 具備創新思維,能不斷優化人力資源管理體系。