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            更新于 5月16日

            招聘專員

            9000-12000元·15薪
            • 北京大興區
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            社會招聘汽車零部件
            崗位職責:
            一、招聘計劃與執行:
            1.根據公司生產計劃及部門需求,制定月度/季度招聘計劃,重點覆蓋技術工人、工程師、生產管理、質檢等崗位。
            2.維護招聘平臺(智聯、獵聘等),拓展制造業專屬渠道(如技校合作、行業論壇、內部推薦等),針對藍領/技術崗位,開發勞務派遣、校企合作等資源。
            二、人才篩選與面試:
            1.根據崗位JD篩選簡歷,重點考察候選人專業技能(如機械操作、數控編程、焊接技術等)、工作經驗及穩定性。
            2.組織初試、復試,協調用人部門進行技術能力評估,跟進錄用審批流程。
            三、招聘數據分析:
            1.統計招聘達成率、到崗周期、試用期留存率等指標,定期輸出報告并提出優化建議。
            2.針對制造業高流動崗位(如普工、操作工)分析離職原因,協助改善員工保留措施。
            四、入職與后續跟進:
            1.辦理入職手續,協助新員工熟悉車間環境、安全規范及生產流程。
            2.定期與用人部門溝通新員工表現,優化人崗匹配度。
            五、其他支持:配合HR團隊完成員工關系、培訓等輔助工作。
            任職資格:
            一、教育背景:本科及以上學歷,管理學及相關專業優先。 二、經驗要求: 1.3年以上制造業招聘經驗,熟悉生產類崗位(如操作工、技工、工程師)招聘流程,有勞務外包項目經驗者優先。 2.對制造業行業動態保持敏感。

            工作地點

            大興區海納川浩夫爾(北京)新能源汽車驅動系統有限公司-東門海納川浩夫爾(北京)新能源汽車驅動系統有限公司-東門

            職位發布者

            任女士/HR

            昨日活躍
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