應聘條件： 1、本科及以上學歷，行政管理、文秘等相關管理類專業。 2、具備一定的應變能力、溝通協調能力。 3、具有較強語言及書面表達能力、吃苦耐勞、應變能力強、抗壓能力強。 4、能遵守公司的各項管理辦法，跟隨公司長期發展 崗位職責： 1、公司行政人資質文件管理（證照日常使用及申、檢）。 2、固定資產的采購、維修、統計及檔案管理。 3、公司行政印鑒使用管理，確保準確、安全、有效。 4、公司合同編號的編制、合同文件和技術文件的歸檔、統計及使用管理，包括合同類結算報銷。 5、公司來電處理、來訪接待及相關職能部門的對外協作工作。 6、會議記錄登記，和上傳，協助領導完成上級下達的催辦。 7、宿舍及廠區管理