崗位職責： 1.根據部門下達到所負責的區域年銷售任務，制定本區域銷售計劃、分解銷售目標，按時完成或超額完成銷售任務。 2.合理的掌控、分配、使用市場費用提前做好工作計劃，有策略性的進行工作，盡可能的使渠道費用最低化、渠道銷量最大化。 3.對主要經銷商和重點客戶進行定期拜訪和客戶滿意度調查，建立良好的客情關系。 4.員工的管理、教育、培訓和績效考核工作。 任職要求： 1.大專以上學歷，3-5年飲品銷售管理工作經驗。