一、工作內容 主要對接內部為主，給分行下達考核指標，傳達卡活動 1、推動屬地分支行信用卡考核指標達成； 2、推動屬地分支行與分中心的融合，實現資源共享，做大區域獲客規模； 3、負責屬地分支行信用卡指標的業績推動。推動卡中心重點獲客項目在分支行落地，通過數據分析、現場調研等方式進行過程管理； 4、組織實施屬地分支行信用卡業務培訓。組織屬地分支行開展信用卡業務政策、產品權益、合規作業等培訓賦能； 5、完成領導交辦的其他工作。 二、工作要求 1、本科及以上學歷，金融、經濟、市場營銷及管理等相關專業優先 2.方向 ①二年以上銀行對公客戶經理經驗，方向 ②如背景是985/211學歷+國有/全國股份銀行，零售客戶經理經驗 3.具備金融業、銀行業、法律等相關知識，掌握電腦基本操作。 4.具備優秀的邏輯思維能力、表達能力及寫作、溝通能力。