崗位內容： 1. 研究和了解保險行業的法規、政策及市場動態，為培訓課程提供有價值的信息； 2. 配合公司設計和編寫保險培訓材料，包括PPT課件、教學手冊、案例分析等； 3.輔導新人提升個人專業技能，采訪技能以及銷售技能；協助邀約客戶，采訪客戶以及促成 4.訓前：建班規劃、調訓預熱，導師預約 訓中：班務運作，實踐組織，組隊輔導 訓后：績效追蹤，案例挖掘 客戶活動 會前：環節規劃，人均邀約3人，預熱宣導 會中：主持，環節執行，陪訪促成 會后：會議總結，回訪追蹤 薪資福利： 1.六險一金 2.薪資:行為津貼約1500+職級津貼約1500+轉正津貼約2800+產能津貼約2800+季度獎（2%傭金）；綜合薪資約10000不等 3.法定假期 硬性要求： 1.年齡：30-45歲 2.經歷： 銷售優：2年及以上保險銷售經驗，品質佳 管理優：管理過團隊，內外部績優主管優先 授課優：內外部績優講師、導師優先 輔導優：帶過新人，有輔導新人成長經驗