1、業績目標管理 根據公司年度業務目標，制定并拆解團隊業績目標（如銷售額、用戶增長、轉化率等）。 監控團隊目標完成情況，及時調整策略，確保業績目標的達成。 2、團隊管理與賦能 負責團隊組建、培訓、績效考核及日常管理，提升團隊整體能力。 激勵團隊成員，營造積極向上的工作氛圍，確保團隊高效協作。 3、數據分析與業績優化 通過數據分析工具監控業績完成情況 定期向管理層匯報團隊業績，提出優化建議并推動執行。 【工作要求】 1、教育背景 - 大專及以上學歷，市場營銷、工商管理相關專業優先。 2. 工作經驗 5年以上市場營銷經驗，其中至少3年以上團隊管理經驗，并對團隊業績目標負責。