崗位內容： 1. 負責門店人員的日常管理和培訓，使員工具備良好的服務能力和銷售技巧。 2. 負責門店商品的陳列和促銷活動的執行，提高店鋪的形象和業績。 3. 協調門店的各項工作，包括庫存、物流、訂單處理等，確保門店正常、高效地運營。 任職要求: 1.具備較強的溝通能力和服務意識，對待顧客友好熱情、主動解決問題、注重顧客體驗。 2.工作態度積極認真，能夠承擔壓力和挑戰，具備較強的學習和適應能力。 上班時間:早8晚7 午休3小時(按實際工作情況變動) 薪酬結構:底薪＋績效＋工齡＋年終獎＋五險