薪酬待遇: 1- 薪資范圍:35000-65000/月 2-底 薪:16000-40000/月 3-薪資構成:底薪+提成+季度獎+年終獎+持續服務獎+管理獎 4-企業年金、住院醫療險、意外醫療險、意外傷害 5-公司各個階段的培訓、旅游、資金獎勵、實物獎勵等。 晉升機制: 半年晉升管理崗，享受管理津貼 任職要求: 1-年齡25-45周歲 2-學歷:本科，學信網可查。優秀者可放寬至大專學歷。 3-不限經驗 4-人品好，有空杯心態，勤奮踏實，優秀的溝通協調能力。 5-有主見，思維靈活，性格堅韌，具備良好的應變能力和承壓能力。 工作時間:朝九晚五，周末雙休，法定假日正常休息。 職位描述 大客戶銷售/團隊建設能力/管理能力/銷售主管/保險銷售/保險從業資格證/會銷 大健康事業合伙人并非單純的保險經紀人，而是個承接泰康“保險+醫養康寧”戰略，構建大健康生態，形成“長壽、健康、富足”三個閉環，打造“活力養老、高端醫療、卓越理財、終極關懷”的大健康理念，服務四位一體的商業模式。一個優秀的大健康事業合伙人，能夠從人壽保險、健康管理、養老規劃、財富管理、投資組合、法律稅務、家族傳承等多個業務維度，為客戶提供一對一個性化指導、全程化一站式持續性管理以及綜合性建議，全方位滿足客戶的健康和財富管理需求。 毫不夸張地說， “保險+醫養康寧”戰略恰好符合了后疫情時代，人們期望健康、安寧的大趨勢。 新青年轉行成為大健康事業合伙人，就是站在時代的風口上，不僅成長性高，有機會實現經濟自由，同時也能更好地幫助他人，讓自己精神富足，實現更高的人生價值。希望有更多有志青年能夠加入大健康事業合伙人的行列，一同為大健康事業發光發熱，讓自己成功，也為健康中國建設貢獻一份力量! 崗位職責： 1、負責大健康業務（以醫、養、康、寧為主）的開拓 2、負責大客戶的健康管理及服務（以健康規劃服務、財富規劃管理方案跟進與維護，客戶需求及市場需求調研等） 3、負責提供金融、健康、養老、財富規劃服務、為高凈值客戶提供財富管理及健康服務 4、負責公司保險產品的銷售 職位要求： 1、5年以上大健康相關業務經驗者優先 2、有保險、醫療、康養領域經驗或者服務對接者優先 3、有大健康產品銷售或者會銷經驗者優先 4、團隊合伙人必須熱愛保險行業，大健康行業，有創業思維，利他、共享觀念 5、具有較強的主管能動性，溝通能力和抗壓能力 6、具備較強的服務理念，資源整合能力