運營經理:屬績效超一級對象，管理崗位 招聘要求: 1、年齡42歲以下，性別不限； 2、本科以上學歷，黨員優先 3、從業經歷不超過3家公司，有招聘管理經驗者優先； 4、優秀的語言表達能力及溝通能力、親和力，明銳的洞察力和分析判斷力. 6、部門管理：崗位職責、工作流程、獎罰機制、月度績效、例會周會月會、月評會主持。 7、產品成控流程、業務簽約模板、法務核審、產品品質監控、服務標準執行。 8、效率管理、留痕歸檔機制、部門系統性問題，規范提效建設、盈利模式創新、團隊管理架構重塑。 9、企業文化系統建設，高效執行、獎罰分明、結果標準、福利待遇、薪酬體系。 10、包食宿，駕駛、會游泳、薪資8K-10K，封頂20K。