崗位職責:
1. 跟進店鋪銷售完成情況,擴大銷售,及時分析總結,確保銷售質量;
2. 清晰公司及店鋪的銷售方向,帶動團隊完成銷售及KPI目標;
3. 清晰暢滯銷貨品,制定解決方案,提高暢銷貨品率;
4. 跟進調進調入貨品情況,并根據店鋪情況提出貨品調撥意見;
5. 審核店鋪陳列計劃,跟進店鋪換貨,并與陳列部門溝通調整;
6. 熟練掌握貨品知識及流行趨勢,跟進穿插搭配工作,并對店鋪員工進行培訓考核;
7. 關注店鋪人員情況,及時溝通解決,實施帶教和培養員工。
任職資格:
1. 高中以上學歷,25-35歲,形象好;
2. 5年以上同崗位工作經驗,2年以上戶外服裝品牌管理經驗優先;
3. 較強的銷售能力、良好的數據分析能力、一定的陳列基礎;
4. 具有良好的溝通協調能力和統籌能力,善于培養和提升團隊;
5. 有責任心、抗壓能力強,愿意接受挑戰。
上班時間:行政班,有月休