杭州科耀醫藥科技有限公司，由多位浙大化學化工專業研究生合伙創建，目前已經運作十年，致力于新藥工藝開發、中間體工藝優化與工業放大?？埔t藥500平實驗室位于杭州錢塘新區下沙海創園，主要進行小試研究和分析等方面工作，生產基地位于江西省、安徽省等合作工廠，具備完善的研發、中試和放大產業鏈，部分項目已經轉移至工廠進行工業化投產。

科耀醫藥已有多個糖尿病系列產品及抗癌類產品達成工業化生產，現科耀醫藥每年新開多個項目，公司發展人才極度緊缺。為了公司能夠更快跟進研發和放大等項目，誠聘有機合成方向研究主管、研究員及助理研究員多名。

公司發展迅速穩健，工作氛圍求是創新，對人員的能力鍛煉和培養相當看重，且由浙大系化學專業研究生帶領團隊，目前工作一年半的本科生，已經可以獨立負責項目片段定路線、確認工藝、完成實驗室級別的中試生產；公司日常工作時間安排參考國家規定并做適當調整，以便更好的滿足公司和員工的需求；公司法定假日均按照國家規定安排，過年時按照國家法定節假日放年假，并增加約10天假期；公司薪酬體系，對標于行業內頭部公司，實行一人一議，按照能力定薪酬，能力強和資源豐富的人才，可以洽談合伙來共同運作企業。

作為創業公司，我們腳踏實地，發揚浙大學子腳踏實地的求是精神，即使是現有的技術總監或有豐富工作經驗的團隊帶頭人，也在親自做路線開發、刪選并著手實驗；因此我們暫時不接受純粹的管理崗位（公司管理崗位基本上都將從同事中產生）；我們要找的人是與我們一起奮斗，共同騰飛的合伙人；

我們不限制學歷和經驗，只要愿意在新藥研發、優化、放大及有機合成方向努力的，只要耐得住性子，沉得下心，本?？飘厴I生，我們也可以培養；對于能夠帶得了頭，推動我們發展的研究生甚至行業帶頭人，我們會根據貢獻與發展提供股份與期權等。以能力定崗位薪酬，以長期貢獻定期權，公平，公平，還是公平，這就是我們的分配宗旨。