職位描述:
1、擔任數字化轉型咨詢項目的駐場經理或關鍵成員,領導或參與數字化咨詢、業務咨詢等項目的交付;
2、領導或參與客戶需求調研,問題診斷和咨詢方案設計全流程(包括數字化轉型咨詢、業務流程管理咨詢、IT規劃咨詢、供應鏈管理咨詢等),協助團隊高效完成端對端的數字化規劃報告(包括商業模式、業務架構、技術架構等);
3、負責客戶管理,深度把握客戶需求,挖掘客戶潛在需求;
4、參與咨詢項目商務工作(無銷售任務,銷售任務由銷售團隊負責),參與客戶深度跟進如高層溝通,項目建議書撰寫等工作;
5、負責提煉和總結與項目相關的知識,并參與公司知識管理工作;
6、承擔或參與重點行業研究、專項課題研究及模塊研究。
任職要求:
1、學歷要求:優秀大學統招本科及以上,計算機類、信息管理類、統計類、信息與通信工程類相關專業優先;
2、工作經歷:(符合以下條件之一)
(1)2年以上乙方數字化轉型項目經驗;
(2)3年以上甲方參與或主導過數字化轉型項目相關工作經驗;
3、工作技能:熟悉TOGAF方法論,4A架構與實施路徑;
4、核心勝任力:具備較強的邏輯思維能力、分析與解決問題能力、快速學習能力、研究創新能力,具備良好的溝通和文字表達能力、跨組織協調能力和團隊合作意識,良好的項目管理能力等;
5、優選條件:具備內外資Tier 1數字化轉型咨詢公司工作經驗者優先。
職位福利:扁平管理、豐厚收入、專家分享、完善知識體系、無發展瓶頸、多通道發展、彈性工作、年度旅游
職位亮點:完善知識體系、豐厚收入、無發展瓶頸