公司簡介:玫德集團創立于1961年,年銷售金額200億,員工總數12000余人,是一家以流體輸送產品及服務為主的跨國企業集團,流體輸送行業全球龍頭企業。山東民營企業百強,全國制造企業500強。集團旗下主體公司“邁科管業”于2019年在港股上市。公司產品涵蓋各類瑪鋼管件、溝槽管件、不銹鋼管材管件、閥門、燃氣/消防軟管、水電燃氣表、電力金具等,主要應用于水務、消防、燃氣、暖通、市政、灌溉等多個領域。面向客戶群體為經銷商,TO G、 TO B,入職繳納五險一金,薪資穩定,行業穩定,可作為長期擇業平臺,歡迎加入。此薪資范圍屬于穩定收入薪資。
崗位內容:
1. 制定并實施全面的績效考核流程,為公司決策提供有力數據支持。
2. 建立和維護績效數據檔案,確保數據準確性和完整性。
3. 提供有關績效評估和激勵計劃的咨詢和指導服務,促進員工表現的穩步提升。
4. 向員工傳達公司對績效的期望和標準,并協調和溝通各部門的績效評估結果。
任職要求:
1. 具備績效管理和團隊管理經驗,有成功的績效考核案例。
2. 熟練掌握績效管理工具和系統,理解財務和業務數據分析。
3. 具備出色的溝通技巧和談判技能,能夠與不同背景和層次的人員進行協商和交流。
4. 熱愛工作,勇于創新,積極推動績效管理的不斷發展和改進。
專業:工商管理類、公共管理類、中國語言文學類、心理學類、統計學類