我院是一所集醫療、教學、預防、保健為一體的綜合性 藏醫院，擁有雄厚的技術力量和優質的醫療服務。為滿足醫 院發展需求，進一步提升管理水平，現面向社會公開招聘執 行院長一名，誠邀優秀人才加入。 一、崗位職責： 1. 全面負責醫院的日常運營管理工作，制定并實施醫院 發展戰略，確保醫院高效、規范運行。 2. 優化醫院管理體系，提升醫療服務質量，推動醫院學 科建設和人才培養。 3. 負責醫院財務管理，合理控制成本，提升醫院經濟效 益和社會效益。 4. 協調內外部關系，維護醫院良好形象，推動醫院與政 府、社會各界的合作。 5. 落實上級主管部門和醫院董事會的各項決策，完成年 度目標任務。 二、任職要求： 1. 學歷要求：醫學、管理學或相關專業本科及以上學歷， 碩士、博士優先。 2. 工作經驗：具有 10 年以上醫療行業管理經驗，5 年 以上大型醫院高層管理經驗，熟悉醫院運營模式和管理流程。 3. 專業能力：具備扎實的醫療專業知識和管理能力，熟 悉國家醫療衛生政策法規。 4. 領導能力：具有較強的戰略規劃、組織協調和團隊管 理能力，能夠帶領醫院實現高質量發展。 5. 職業素養：品行端正，責任心強，具備良好的職業道 德和敬業精神。 6. 年齡要求：原則上不超過 55 周歲，特別優秀者可適 當放寬。 三、薪資待遇： 1. 提供具有市場競爭力的薪酬待遇，具體面議。 2. 享受醫院提供的各項福利待遇，包括各種保險、帶薪 年假、節日福利等。 3. 提供良好的職業發展平臺和晉升空間。 四、應聘方式： 1. 報名時間：即日起至 2025 年 4 月 15 日。 2. 報名材料： 個人簡歷（含近期免冠照片）； 身份證、學歷學位證書、職稱證書、執業資格證書等復 印件； 相關工作經歷證明及業績材料。 3. 報名方式： 電 子 郵 件 報 名 ： 請 將 報 名 材 料 發 送 至 招 聘 郵 箱 ****************，郵件標題格式為“姓名+應聘執行院長”。 現場報名：請攜帶相關材料至醫院提交。 五、選拔程序： 1. 資格審查：根據報名材料進行初步篩選，符合條件者 進入面試環節。 2. 面試考核：包括個人陳述、專業答辯和綜合評估。 3. 體檢及背景調查：通過面試者需進行體檢及背景調查。 4. 錄用通知：擇優錄用，發放錄用通知。 六、其他說明： 1. 應聘者需保證所提供材料的真實性，如有虛假信息， 一經查實，取消應聘資格。 2. 本次招聘最終解釋權歸醫院所有。 期待您的加入，與我們共同譜寫醫院發展的新篇章！