崗位職責： 1. 根據區域業務需求策劃相應培訓項目，并保證項目順利落地； 2. 負責所在地市的一線銷售人員、合作伙伴的零售培訓，包括產品培訓，銷售技巧，能力提升培訓等； 3. 根據區域業務需求開發相應話術/課程，開發本地化適配的培訓教材； 4. 負責訓后相應檢核及評估工作，包括：考試、抽檢、門店點檢等。 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、具備2年以上培訓經驗，1年以上消費類電子行業/零售行業經驗者優先； 3、熱愛手機（或者PC，電視，音頻設備，路由，運動健康穿戴類）等消費電子產品，并有一定的研究； 4、具備授課能力，語言表達能力強； 邏輯清晰，有系統性思維，能夠識別關鍵問題并分析解決。