【薪資待遇】面議(根據能力面談)5000-7000,入職購買五險
【工作時間】8.5小時工作制,月休4天
【崗位要求】
1、大專及以上學歷,有1年以上零售管理工作經驗優先考慮
2、善于溝通與協調、有團隊合作精神,具備較強的執行力
3、有責任心,有良好的服務意識,熟悉電腦基礎操作
4、能服從公司區域調派,認同公司企業文化和價值觀
【工作內容】
1、清晰銷售目標,跟進店長制定的營業額指標,做好值班管理并進行業績追蹤,協助店長分析銷售數據并制定改善計劃,共享并帶領店員達成時段銷售目標
2、執行開閉店流程,及時進行賣場維護(清掃清潔、商品補貨、陳列維護),做到現場信息及時反饋
3、執行商品出入庫、庫存盤點操作,監督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度,做好效期排查、問題商品處理執行以及試用裝的管理
4、確保所轄店鋪的賣場服務、收銀服務、賣場客訴反饋以及店鋪行政工作的執行
5、店鋪防盜執行,確?,F金、發票、收銀等準確性
6、協助店長進行店鋪人事管理工作,搭建店鋪人才梯隊,向店面員工及時培訓公司各項標準及制度并監督實施開展工作,及時總結、反饋、提出優化建議
7、深刻理解公司信息政策,高效執行
【工作地點】就近分配