工作內容: 1. 貫徹公司的相關規定、流程及制度，按照公司商務政策、銷售策略開展銷售工作； 2. 建立銷售部各項規章、工作流程，并檢查、監督執行情況； 3. 制定公司年度銷售計劃并合理分解，領導銷售團隊完成銷售目標、績效指標； 4. 提升銷售滿意度，負責銷售滿意度改善和年度銷售滿意度目標達成； 5. 負責銷售部的人員管理，包括員工滿意度、業績評估、人員培訓、人員儲備等； 6. 負責與平行部門的工作溝通與協調，定期向總經理匯報工作，準確傳達各項信息到銷售部； 7. 負責組織、召開銷售部工作例會，定期總結工作，及時溝通、協調，確保銷售部工作順利開展； 8. 負責車輛進、銷、存管理； 9. 依據公司要求，開展渠道銷售、大客戶銷售業務等； 10. 配合市場部制定廣宣及市場活動計劃，協助收集競品信息，以及執行市場營銷工作； 11. 按要求定期向總經理真實、及時、準確地反饋信息等； 12.負責解決客戶銷售類投訴，配合公司相關部門解決重大客戶投訴。