崗位職責： 1.貫徹執行總部各項工作指令，負責向總經辦匯報學校的經營計劃、目標及經營情況； 2.制定學校戰略發展規劃及經營計劃，確保學校達到預期銷售目標； 3.維護學校品牌形象及所有財產的安全，保證學校利益不受侵害； 4.做好學校團隊建設，強團隊的凝聚力、戰斗力，努力調動員工的工作積極性； 5.搞好制度建設，協助總部制定和完善學校各項規章制度及操作流程； 6.做好人才儲備工作，根據學校在籍生員的變化及時招募新人、培養新人，以滿足學習發展的需要； 7.在校內嚴格執行日晨會、周報告、周例會、月總結、月計劃制度，及時貫徹執行總部的工作要求，并將每月總結和次月工作計劃按規定上報總部，做到信息對稱，信息暢通，上情下達，下情上達。 崗位要求： 1.本科及以上學歷，條件優秀者可放寬，碩士及以上學歷者優先； 2.3-5年教育培訓行業相關工作經驗，能夠獨立帶領團隊開展工作； 3.性格熱情開朗，有團隊合作精神，有創新意識，有責任心，有毅力和韌性； 4.有較強溝通能力，親和性強，靈活性強； 5.能不斷學習和創新，掌握現代企業管理方法.