崗位職責： 1、負責組建和管理藍領招聘團隊，制定團隊目標和招聘計劃，并帶領團隊完成招聘任務； 2、開拓和維護藍領招聘渠道，包括線上招聘平臺、線下招聘會、勞務公司等； 3、負責藍領人才的尋訪、面試、評估和錄用，確保招聘質量； 4、與內外部相關方保持良好溝通，了解企業用工需求，提供專業的招聘解決方案； 5、負責團隊成員的培訓、指導和考核，提升團隊整體業務能力； 6、完成上級領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、大專以上學歷，3年以上藍領招聘或者家政板塊團隊管理經驗，有勞務公司經驗者優先； 2、熟悉藍領招聘市場，掌握藍領招聘渠道和招聘技巧； 3、具備優秀的團隊領導力、溝通協調能力和抗壓能力； 4、具備較強的數據分析和解決問題的能力； 5、吃苦耐勞，責任心強，具有良好的職業道德和職業素養。