物業經理（九江瑞昌）任職條件： 1、大專以上學歷，具有物業經理上崗證； 2、八年以上物業服務工作經驗，至少三年以上相同崗位管理經驗； 3、熟悉房地產開發和物業管理工作流程和環節；熟悉國家相關房地產、物業管理法律法規政策和政府部門相關辦理事項審批程序； 4、有較強的計劃、組織、領導、協調、控制、督導能力，具備全面統籌大型綜合物業的能力； 5、有較高的職業素質、責任感，良好的管理理念、服務意識、應急處理能力。 崗位職責： 1、負責擬定工程、保安、保潔、客服等運行管理的規章制度、應急預案、工作流程、標準和規范并上報公司批準后實施； 2、負責住宅小區工程、保安、保潔、客服現場管理及執行情況的檢查監督； 3、編制、審核物業項目的年度、月度計劃，經批準后監督執行； 4、檢查、督促、考核部門員工嚴格執行各項制度、程序、規范及工作進度，了解部門員工思想狀況，對不良傾向及時糾正； 5、負責對物業團隊直接下屬工作業績考核與培養； 6、負責協調外部關系，維護和提高公司形象。 職位福利：不加班、節日福利、五險、單休